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北京世纪骏丰频谱科技有限公司2019年毕业生招聘启示
2018-10-22 09:53   审核人:


冀化药学院毕[2018]457号

用人单位名称: 北京世纪骏丰频谱科技有限公司

用人单位简介: 骏丰频谱公司成立于1989年,29年来一直致力于家庭医疗保健大健康产业,是集科、工、贸于一体的高新技术企业。目前,骏丰的销售服务网络已遍及全国60多个城市,全国拥有7000多名员工,超过百万顾客。公司生产和经营的骏丰频谱水治疗保健仪、骏丰足宝/睡宝/腹宝频谱保健仪、骏丰频谱房保健仪等高科技系列产品,获得中、美、德、英、澳和新加坡等多国发明专利及日本专利,在国内荣获“科技进步奖”,并荣获六项国际发明大奖。骏丰频谱是年轻人白手起家创业、发展事业的平台;骏丰频谱拥有遍布全国近60个大中城市的营销网络;骏丰90%以上中高层销售管理人才都是由基层人员提拔晋升;骏丰公司用人机制:赛马制,员工职业发展不靠关系,视能授权,升降靠能力,去留看纪律,自己提拔自己。

招聘岗位:

1、储备店长 招聘人数:15

职责描述:

(1)做好经营部和各服务网点工作推进计划;

(2)组织实施经营部和各服务网点各项经营活动,和团队一起完成销量目标; (3)做好经营部和各服务网点售前、售中、售后跟进与服务,开发与维护顾客。

工作地址:就近分配。

起始薪水:3500 元/月

招聘条件:

(1)年龄18岁至45岁,身体健康;

(2)应届毕业生,医药学,市场营销专业优先;

(3)有理想,有抱负,愿意从事有挑战性工作,服务意识强,吃苦耐劳,愿意带团队,实现最大收益。

2、储备经理 招聘人数:10

职责描述:

(1)做好经营部和各服务网点工作推进计划;

(2)组织实施经营部和各服务网点各项经营活动,和团队一起完成销量目标;(3)做好经营部和各服务网点售前、售中、售后跟进与服务,开发与维护顾客。

工作地址:就近分配。

起始薪水:4500 元/月

招聘条件:

(1)大专以上学历,市场营销、医药学相关专业优先;

(2)有志于销售业务的,思维活跃,负责任;

(3)对销售工作有热情,积极进取,能配合团队开展工作;

(4)18到45之间年龄。

3、创业合伙人 招聘人数:10

职责描述:

(1)做好经营部和各服务网点工作推进计划,销售预算执行及成本控制;

(2)组织实施经营部和各服务网点各项经营活动,带领团队完成销量目标;

(3)做好经营部和各服务网点售前、售中、售后跟进与服务,开发与维护顾客;(4)对下属工作进行分配,并指导完成,做好下属工作评估与考核。

工作地址:就近分配。

起始薪水:5000元/月

招聘条件:

(1)大专以上学历,市场营销、医药学相关专业优先;

(2)有志于销售业务的,思维活跃,负责任;

(3)对销售工作有热情,积极进取,能配合团队开展工作。

4、商务拓展专员 招聘人数:5

职责描述:

(1)根据公司每月政策以及市场状况挖掘和公司的衔接的家政店;

(2)签订合同并运作;

(3)定期给予培训。

工作地址:北京丰台区西局北街26号院2-5底商骏丰频谱

起始薪水:4500 元/月

招聘条件:

(1)年龄18到30岁,身体健康;

(2)应届毕业生,市场营销专业优先;

(3)愿意从事有挑战的工作,服务意识强,愿意带团队,学习能力强 。

5、健康讲师 招聘人数:5

职责描述:

(1)完成各种茶话会、座谈会、使用交流会、联谊会等销售推广活动中的医学知识和产品功能的讲解;

(2)完成子公司的医学知识、产品知识的培训;

(3)协助完成收集顾客的使用效果,为活动提供更好的建议,协助处理顾客的医学疑问等投诉问题;

(4)定期对公司高端顾客进行回访,收集典型案例。

工作地址:北京丰台区西局北街26号院2-5底商骏丰频谱

起始薪水:8000 元/月

招聘条件:

(1)大专以上学历,医学、临床、护理等专业;有相关经验者可以放宽条件; (2)语言表达清晰、流畅,具有良好的交流沟通能力,亲和力;

(3)具备良好的课程讲授能力;

(4)具有良好的职业道德和团队协作精神;

(5)可外派至全国各子公司任职。

福利待遇:

(1)北京社保五险、 商保、 工作地点附近免费住宿;

(2)无责任底薪 、结婚生育贺金、 伯乐介绍奖、 老员工长期服务奖;

(3)带薪年假 、外省带薪培训旅游、 员工主题活动;

(4)入职后参与公司爱心成长基金,入职满1年可获得10%的个人收入额外奖金。

单位电话:63625902

单位邮箱:2911445413@qq.com

 招生就业指导中心

二〇一八年十月二十二日

主题词:毕业生 信息 通报


抄报:各书记、院长

抄送:有关处室、系

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